Kallie Dovel no es el tipo de persona que toma el camino más transitado. Para empezar, ella dirige un negocio bicontinental. Y ese negocio? Kallie lo comenzó mientras ella todavía era una estudiante universitaria. Eso es bastante impresionante, si nos preguntas! Todo comenzó cuando Kallie viajó a Uganda y pasó tiempo trabajando en un programa después de la escuela y conectándose con la gente local. Kallie conoció a mujeres que usaban carteles viejos para hacer hermosas joyas, pero no podían alimentar a sus familias. Estas mujeres le dieron a Kallie una idea, y esa idea finalmente se convirtió en 31 bits.

Cinco años después, 31 BITS es un negocio en crecimiento que no solo vende joyas hermosas, sino que también brinda apoyo a las mujeres en Uganda a través de un programa de desarrollo holístico. Kallie y los otros cuatro fundadores, Alli Swanson, Anna Toy, Brooke Hodges y Jessie Simonson, iniciaron 31 bits mientras aún estudiantes universitarios y han trabajado duro para convertirlo en el próspero negocio que es hoy. 31 bits utiliza moda y diseño para empoderar a las personas para que se eleven por encima de la pobreza, y hoy Kallie y su equipo están lanzando una nueva línea de pulseras con alegría el cho de Oh, Joy. Decir que Kallie ha logrado mucho en los últimos años sería un eufemismo.

Hoy, Kallie comparte su historia y la historia del negocio cerca de su corazón. Siga leyendo para obtener la cuenta completa de cómo comenzó sus propios asuntos y lecciones que aprendió mientras lo construye desde cero.

Nombre completo: Kallie Dobel
Edad: 27
Título/empresa actual: Director internacional, 31 bits
Antecedentes educativos: Antropología cultural, Universidad de Vanguard

Como estudiante universitario, viajaste a Uganda, que terminó siendo el catalizador de lo que se convertiría en 31 bits. Cuéntenos su experiencia! ¿Por qué decidiste viajar a Uganda??
Mi primer viaje a Uganda en 2007 se basó en el deseo de trabajar en nutrición para los orfanatos después de terminar mis grados. El verano anterior trabajé en un orfanato en Haití, donde tuve la mejor experiencia! Me impulsó a continuar siempre que pudiera. Entonces, en el verano de mi último año de universidad, decidí ir a Uganda; Encontré un orfanato para trabajar y algunas otras conexiones que serían útiles para mi viaje. El orfanato rápidamente no resultó ser lo que esperaba, así que me quedé en Uganda con tres meses de nada que hacer. Encontré un programa después de la escuela para trabajar mientras pasaba mis días visitando con los vecinos locales. Esto es cuando nació 31 bits. Conocí a las mujeres que no podían mantener a sus familias a pesar de que estaban haciendo hermosas joyas. Me encantó este viaje porque fue una revelación para mí de muchas maneras y con recuerdos tan hermosos.

¿Cuáles fueron algunas de las lecciones que aprendiste mientras estaba en el extranjero?? ¿Cuál fue su proceso de pensamiento después de regresar de Uganda??
Algunas de las lecciones más importantes que aprendí de este viaje fueron dejar de estar ocupado y solo mirar y escuchar. Paso tanto tiempo en mi propia agenda y no tomo lo que me rodea. Había tanta complejidad en la situación de cada mujer y la historia de la historia de por qué existía la pobreza. Pude aprender mucho y llevarme historias de mujeres. Cuando regresé a casa realmente no quería comenzar 31 bits. Quería seguir trabajando en orfanatos. Pero a medida que pasaba el tiempo vi que esto era más que simplemente apegarse a mi plan. Esto permitía a las mujeres proporcionar alimentos, viviendas y educación para sus hijos en lugar de enviar a sus hijos a los orfanatos. Me inspiré y se energizé con nuevas posibilidades para ayudar.

31 bits tiene cinco miembros fundadores, Alli Swanson, Anna Toy, Brooke Hodges y Jessie Simonson. ¿Cómo se unieron los cinco y decidieron comenzar el negocio??
Esto es realmente muy borrosa para mí! Siento que todo fue una gran emoción y energía que confío en los puntos de vista de las otras chicas sobre cómo nos juntamos. Anna era mi compañera de cuarto durante la universidad y ella vio que todo sucedió. Sabía que no podía hacer esto solo, ni quería. Entonces, ¿por qué no pedirle a sus amigos cercanos que se unan?? Ha sido la mejor decisión que he tomado. Cada uno de nosotros es muy diferente el uno del otro que creó un equipo hermoso y bien redondeado; Sin mencionar que nos divertimos todos los días.

31 bits comenzaron mientras aún estabas en la universidad. ¿Cómo pudiste administrar la escuela con el manejo de tu negocio??
Cuando regresé de Uganda, 31 bits era solo un bebé y solo soñábamos con lo que podría convertirse. Me gradué y fui directamente a Uganda para comenzar a trabajar en el lado de Uganda, mientras que los demás terminaron la universidad y comenzaron a establecer toda la logística en la U.S. lado. Fue realmente un momento loco! Teníamos poco dinero y poco tiempo, pero de alguna manera encontramos una manera de crecer 31 bits en lo que es ahora. Miramos hacia atrás a esos años y nos reímos de lo locos, duros y juveniles que fueron esos tiempos.

Desde obtener fondos, escribir un plan de negocios, administrar empleados y operar los aspectos cotidianos de la empresa, administrar un negocio es un trabajo duro! El hecho de que su negocio tenga su sede en dos continentes debe hacer que el proceso sea aún más complicado. ¿Puedes llevarnos a través de los detalles de lanzamiento y ejecutar 31 bits??
Wow, esta es una pregunta cargada! Podría escribir un libro sobre esto. Para acortar mi respuesta, ha sido mucho aprendizaje. Todos hemos tenido que tomar el puesto de alumno e ir después de cada aspecto del negocio por delante de nosotros. En Uganda esto fue aún más cierto. Todo el trabajo de desarrollo que hacemos proviene de aprender lo que las mujeres en nuestro programa necesitan. Nos llevó unos cuatro años obtener nuestro programa donde está ahora. Estoy tan orgulloso de cada uno de nosotros. No teníamos experiencia en lo que hacemos, pero trabajamos duro para aprender y hacer lo mejor que pudiéramos. El esfuerzo valió la pena.

Cuéntanos sobre tu posición con 31 bits. ¿Cuáles son sus principales responsabilidades laborales??
Soy el director internacional, así que tengo una mano en cualquier cosa que tenga que ver con Uganda. Diseño nuestras joyas, mantengo un ojo en la producción y me aseguro de que nuestras mujeres estén siendo atendidas de manera integral. Puede complicarse con muchas tareas diferentes usando diferentes lados de mi cerebro y diferentes zonas horarias, pero no lo cambiaría por el mundo.

Cuéntanos sobre el programa de desarrollo holístico con las mujeres en Uganda. ¿Por qué incorporaste este programa como parte del negocio??
Nuestro programa de desarrollo es la razón por la que comenzamos 31 bits, no solo para proporcionar un ingreso, sino también para proporcionar un programa holístico que permita a una mujer vivir de manera sostenible. Nuestra estrategia de desarrollo utiliza un enfoque holístico para una persona financiera, espiritual, mental y físicamente. Cuando una persona ingresa a nuestro programa, se convierte en parte de nuestra familia. Le dan un trabajo, una comunidad y una educación mientras desarrolla un plan para su futuro. Nuestro modelo se basa en un programa de cinco años para empoderar a cada beneficiario y su familia mientras los expone al amor de Cristo. Después de cinco años en nuestro programa, un beneficiario está listo para graduarse. Ella es educada, saludable y segura mientras gestiona un negocio con ingresos sostenibles.

Desde que abrió 31 bits en 2008, su negocio ha crecido enormemente. ¿De qué manera esperas ver que crezca en el futuro??
Me encantaría ver crecer 31 bits con nuevos productos y un nuevo país y ver más vidas cambiadas a través de la moda, el diseño y la programación holística.

Hagas lo que hagas, hazlo con pasión. Si lo inicia con esa energía, se propagará. Las personas se sienten atraídas por las personas apasionadas por lo que hacen.

Cuéntanos sobre tu equipo! ¿Cuántos empleados trabajan actualmente por 31 bits?? ¿Qué estrategias ha adoptado para mantener conectado a su equipo de Bicontinental??
Amo a nuestro equipo, ambos.S. y Uganda. Tenemos 9 u.S. personal que trabaja en Costa Mesa, CA, 4 u.S. Personal que trabaja en Uganda, 11 gerentes de Uganda, 3 personal de cocina de Uganda y 150 beneficiarios de Uganda que hacen todas las hermosas joyas. Se necesita mucha gente para mantener esta máquina en funcionamiento! Nuestro equipo permanece conectado a través de mí. Yo skype con cada u.S. Personal en Uganda al menos una vez por semana para revisar cada departamento. También voy a Uganda 3-4 veces al año para conectarme y trabajar con nuestro equipo. Tratamos de hacer que el personal se reúna y saludamos varias veces al año donde nuestro personal completo de Uganda Skypes con nuestra U.S. Personal para compartir historias de cambio. La mejor manera de conectar los dos mundos es obtener nuestra U.S. Personal de Uganda. Los fundadores hicieron un viaje en septiembre pasado y fue sorprendente ver cuánto impacto había en ambos lados.

Cuál es la parte más gratificante de su trabajo?
Definitivamente poder ir a Uganda varias veces al año para continuar construyendo las relaciones que se han creado a lo largo de los años. Ha sido absolutamente increíble ver que las vidas cambian tan drásticamente. No podría haber imaginado el impacto que 31 bits ha tenido en vidas individuales.

¿Cuáles han sido los mayores desafíos que ha enfrentado en su carrera y cómo pudo superarlos??
Honestamente, mi mayor desafío va de la mano con la parte más gratificante de mi trabajo. Es difícil haberse ido tan a menudo y, a veces, por largos períodos de tiempo. Estoy muy agradecido de que mi esposo, Adam, trabaje con una organización que también se encuentra en Uganda, por lo que viajamos juntos una o dos veces al año. Esperamos a nuestra primera niña en noviembre, así que puedo prever que esto se vuelva más difícil en el futuro. Hay desafíos, pero también hay tanta belleza, como poder traer a nuestra niña con nosotros para que todas las mujeres se encuentren (a quienes han estado esperando durante años) o ver a nuestro primer grupo de mujeres graduados en julio. Supongo que no tengo una respuesta para nada, pero abrazamos lo bueno que proviene de todo.

¿Qué consejo puedes dar a las mujeres que buscan comenzar sus propios negocios??
Hagas lo que hagas, hazlo con pasión. Si lo inicia con esa energía, se propagará. Las personas se sienten atraídas por las personas apasionadas por lo que hacen.

¿Cómo es un día de trabajo típico para ti??
Empiezo mi jornada laboral a las 7:00 am en pijama con un gran batido verde en mi sala de estar donde skype contigo.S. Personal de Uganda: la parte favorita de mi día. Me encanta trabajar con nuestro personal; Son algunas de las personas más increíbles que he conocido. Después de esto, mis días se ven muy diferentes dependiendo de qué parte de mi trabajo necesita. A veces me dirijo a la oficina donde trabajo con Rosemary (nuestro director de ventas) para mantener suficiente producto en stock para nuestros pedidos. O me quedo en pijama en casa y trabajo en la línea de joyería de la próxima temporada. No importa cómo se ve mi día de trabajo, puedo decirte que tengo muchas risas en el camino con todas las personas hermosas con las que tengo el privilegio de trabajar.

El mejor momento de tu carrera hasta ahora?
Todos los días cuando me doy cuenta de que está funcionando! La vida de las mujeres se cambia drásticamente a través de la moda y los negocios. Todavía tengo que pellizcarme.

¿Qué consejo le darías a tu yo de 23 años??
Trabaja duro y no te rindas. No pienses menos en ti mismo.

Kallie Dovel es el Everygirl ..

Domingo perfecto?
Comenzaría en la iglesia con Adam y luego me dirijo al mercado de agricultores para comprar una tonelada de productos frescos. Me encanta cocinar, así que haría una deliciosa comida y luego daría un largo paseo en la playa de foca. Eso suena maravilloso.

Ojalá supiera cómo _______.
Navegar

Vacaciones de ensueño?
Italia

Si pudieras almorzar con cualquier mujer, ¿quién sería y qué pedirías??
Mi hermana, Kate Dobel, sin duda. Ella es una de las personas más inteligentes, divertidas y amorosas que conozco. Podemos hablar durante días sobre el desarrollo y el trabajo que hacemos en Uganda mientras lo mantenemos de corazón ligero y riendo hasta que uno de nosotros queme. Iríamos a Habana en Costa Mesa, nuestro manchado y orden favorito, atún ahi con un delicioso cóctel de ron.